Für die Durchführung des gesamten Beratungs- und Begleitungsprozesses brauchen wir an verschiedenen Stellen Ihre Mitwirkung.

• Sie geben uns in den Planungsgesprächen einen Einblick in den derzeitigen Stand der Familienfreundlichkeit Ihres Unternehmens.
• Sie laden alle Mitarbeiter*innen zu der von uns durchgeführten Auftaktveranstaltung ein und stellen Ihren Mitarbeiter*innen den Fragebogen zur Beteiligung zur Verfügung.
• Sie stellen einzelne Mitarbeiter*innen für die Arbeit in der Steuerungsgruppe frei.
• Sie diskutieren mit uns über den entwickelten Maßnahmenkatalog und legen Verantwortlichkeiten, Prioritäten und Termine fest.
• Die Geschäftsführung und Führungskräfte beschäftigen sich im Rahmen eines Führungskräfteworkshops mit der Thematik.